1、软件测试行业则不用担心年纪大了被迫转行，而是可以一直干下去因为软件测试行业注重经验的积累，加班不多，对脑力和体力要求并不高，所以干到多少岁都可以，并没有限制也有很多软件开发人员在三十多岁以后转行软件测试，与其。
2、学软件测试没有年纪限制如需学习软件测试推荐选择达内教育学软件测试有以下几点好处1测试人才供不应求软件测试作为软件质量把关的重要环节，已经愈来愈引起国内软件企业的关注，致使软件测试人才的需求升温，但是，我国。
3、哪个行业都能干到退休，重点于你是否掌握这一行业最精深的技能，能不能混到整个行业的前5%人才里，想到这一步没有点真才实学是绝对不可能的，可以先找个实力雄厚的软件测试培训机构入门，比如北京尚脑教育，之后自己多研究。
4、工作年限没定，不过一般做到三四十岁就差不多到了，随着你的年龄增大，你也不会长期从事这个行业，IT行业一般都是这样，除非去做管理由于中国软件测试行业还在初始阶段，软件测试极少有技术总监的职位，一般做到主管就达到。
5、导语好多小伙伴想要转行到软件测试这个行业，但是却有这个疑问软件测试是不是和所有编程语言一样，对脑力体力要求很高，经常需要加班，甚至是熬夜写代码完成需求，在年纪大了之后往往会因为体力脑力跟不上而被迫转行，那么事实。
6、从事软件测试工作的，平均年龄分布 现在比较普遍的测试工程师的年龄在22到32岁左右因为国内的软件测试行业的发展是从2008年左右开始，主要是由于两个方面的原因第一 当时对软件质量虽然有所意识，但是还是需要依靠程序员自身。
7、软件测试是一个越老越吃香的行业，只要你技术好，想做多久都没问题 35岁以上一般都到管理岗了，不然就是技术大佬 管理方向 1 测试组长，公司只有几个测试的情况下，一般会有个测试组长，管几个测试，团队一般功能测试为主。
8、现在比较普遍的测试工程师的年龄在22到32岁左右，因为国内的软件测试行业的发展是从2008年左右开始，主要是由于两个方面的原因，第一 当时对软件质量虽然有所意识，但是还是需要依靠程序员自身能力去保证的，还没有考虑到用专门。
9、从最开始的开始做手工测试开始，测试行业方向在变，技术工具在变，但是不变的是这帮人持续学习的尽头所以能干多久并没有明确的期限，前提是你对自己的要求是什么样的技术做的不错，你就有底气，分享论坛授课接。
10、首先是程序员通常比较清高，心态问题，总是把自己和比尔盖茨之类的划等号，程序员的逻辑思维能力确实很强，但要成为大人物，个人简介除了天赋和努力外老天的安排才是最大的原因，毕竟首富只有一个，其实只要找到了自己飞翔的。
11、IT业一般在35岁之前给人打工，35之后大多都要自己单干才能找到感觉，不然很容易被年轻人挤掉毕竟年龄会影响人的心态当然，特别有能力的人除外。
12、对于不努力的人来说，除了体质内的工作，干啥都是青春饭我有个闺蜜，32了，还去牛耳学了软件测试，很努力，现在有一份挺不错的工作，我周围40岁的测试一大把，担心年龄没有任何意义，测试代码撸牛逼了，在这一行不。
13、从软件测试这个职位来说，很多都是越老越吃香，工作经验是很多年轻人都无法比的其次，是随着用户对产品要求逐渐提升，测试人员在企业内部的分量会越来越重，北上广深等一线城市将会带动其他城市一起发展因此，软件测试的。
14、程序开发，大概30岁出头就会感觉力不从心了软件测试，大概晚12年运营岗位大概能到35岁多一点。
15、这个干到60岁退休肯定没有问题，如果有需要可以一直干下去的。